人社局：高级职称补贴35万，副高级职称补贴25万，中级职称补贴3.8万！

近日，广东珠海人社局公布《2023年第一批珠海市企业新引进人才住房（租房和生活）补贴申领指南》：

正高级职称人才享受35万元/人的补贴；

副高级职称人才享受25万元/人的补贴；

中级职称人才享受3.8万元/人的补贴。

注：申领条件详见文末的《指南》

珠海的这项政策从2019年6月起实施，自发布之日起执行，有效期5年，错过23年第一批申请的可以等待下一批再申请。

据官网显示，每年有三批公示，去年11月，人社局公示2022年第三批珠海市企业新引进人才住房（租房和生活）补贴人员名单，共有2353人获得补贴。

目前，广东多地为了吸引人才，推出高额补贴，鼓励各地人才来这里发展。

惠州：从7月7日开始，正高级职称补贴30万元/人！

近日，惠州市人民政府出台《惠州市加快建筑业高质量发展若干扶持措施》，自2023年7月7日起施行，有效期3年。

50周岁以下的正高级职称专业技术人才可获得30万元的安家补贴。

对于首次晋升正高级、高级职称的专业技术人才，分别给予1万元和5000元的一次性补助。具体如下：

东莞：正高级职称补贴30万元/人、副高级职称20万元/人、中级职称或一级证书6万元/人近日，东莞市住建局发布公告：在新修订的人才安居办法执行前，暂时使用《东莞市人才安居办法（试行）》（东府〔2020〕49号）。

其中，符合条件的新引进人才可以根据《东莞市本科生引进培养暂行办法》（东人社发〔2022〕17号）和《东莞市创新人才引进培养暂行办法》（东人社发〔2022〕18号）向市人力资源社会保障局申请综合补贴。

东人社发〔2022〕18号文，综合补贴标准如下：

正高级职称30万元/人；

副高级职称20万元/人；

中级职称6万元/人。

国家职业资格证书一级/高级技师（或职业技能等级证书一级/高级技师）6万元/人。

除此之外，还有能力提升培养、见习补贴等，具体条件和申领方式可见：《东莞市创新人才引进培养暂行办法》东人社发〔2022〕18号

东人社发〔2022〕17号文，综合补贴标准如下：

全日制普通高等教育本科学历（或境外的学士学位）1万元/人；

初级职称（或专业技术人员职业资格）1万元/人；

国家职业资格证书二级/技师（或职业技能等级证书二级/技师）1万元/人。

具体条件和申领方式可见：《东莞市本科生引进培养暂行办法》东人社发〔2022〕17号

汕头：获得助理级/中级/副高级/正高级职称的，给予每人1500元/3500元/1万元/2万元补贴！

汕头市高新技术产业开发区管理委员会发布了《汕头高新技术产业开发区关于促进人才集聚的若干措施》。自发布之日起执行，明确：

对新引进具有中级专业技术职称或技师技能等级以上的人才，且从事该专业领域工作，与区内企业签订3年以上的全职劳动合同，在该单位按规定连续依法缴纳社会保险(五险)或住房公积金满12个月，给予每人每年综合补助2.4万元，最长连续补助2年。

对在区内企业工作期间获得助理级、中级、副高级、正高级专业技术职称的，分别给予每人1500元、3500元、1万元、2万元的一次性技术晋升补贴。

对在区内企业工作期间取得国家职业资格等级证书的，分别按初级技能（五级）、中级技能（四级）、高级技能（三级）、技师（二级）、高级技师（一级）类别给予每人1000元、1500元、2500元、3500元、1万元的一次性职业技能提升培训补贴。